Григорий Назаров - вошёл в число победителей конкурса "Учитель года России 2018"
06.10.2018
Григорий Андреевич Назаров, вошел в пятерку лучших учителей России.
От всего сердца поздравляем его с этим достижением и желаем дальнейших побед!
Победителями Всероссийского конкурса "Учитель года России"-2018 стали:
- Динаев Алихан Мавладиевич, учитель обществознания и права математической школы № 1 имени Х. И. Ибрагимова г. Грозного Чеченской Республики;
- Игнатов Игнат Андреевич, учитель информатики и ИКТ, технологии школы № 1540 г. Москвы;
- Казанцев Илья Сергеевич, учитель истории, обществознания и права лицея № 4 "Многопрофильный" г. Пскова;
- Григорий Андреевич Назаров, учитель истории и обществознания гимназии №9 г. Химки, Московская область;
- Клюев Юрий Александрович, учитель химии брянского городского лицея № 1 им. А. С. Пушкина.
Последние публикации
12.10.2026
11.10.2026 10:55:00
11.10.2026 18:10:00
12.10.2026 09:39:36
Важные материалы
01.10.2026
10.12.2025
Наступает период оформления графика отпусков на следующий календарный год.
Утверждение графика отпусков должно проводиться не позднее двух недель до Нового года, т.е. не позднее 17 декабря 2025 года. Руководителям образовательных организаций необходимо:
- Опросить работников о предпочтительных сроках отпуска, особенно тех кому предоставляется выбор дат по желанию (несовершенно летним, беременным, воспитывающим детей инвалидов в возрасте до 18 лет, многодетных родителей, супругов военнослужащих и др.);
- Предусмотреть остатки дней отпуска для работников не использованных в текущем году, либо компенсировать их;
- Запросить мотивированное мнение Профсоюза, в соответствии со ст. 372 ТК РФ.
СКАЧАТЬ ИНФОРМАЦИОННЫЙ БЮЛЛЕТЕНЬ
Утверждение графика отпусков должно проводиться не позднее двух недель до Нового года, т.е. не позднее 17 декабря 2025 года. Руководителям образовательных организаций необходимо:
- Опросить работников о предпочтительных сроках отпуска, особенно тех кому предоставляется выбор дат по желанию (несовершенно летним, беременным, воспитывающим детей инвалидов в возрасте до 18 лет, многодетных родителей, супругов военнослужащих и др.);
- Предусмотреть остатки дней отпуска для работников не использованных в текущем году, либо компенсировать их;
- Запросить мотивированное мнение Профсоюза, в соответствии со ст. 372 ТК РФ.
СКАЧАТЬ ИНФОРМАЦИОННЫЙ БЮЛЛЕТЕНЬ
03.10.2025
Примерные правила внутреннего трудового распорядка
