Форум молодых педагогов Раменского городского округа
12.10.2022
Молодой педагог, как и любой начинающий специалист, временами сталкивается с проблемами, после которых хочется встать и выйти... иногда из профессии. И чтобы это не случилось надо помочь молодому педагогу.
Разобраться с календарно-тематическим планированием, объяснить основные ошибки, рассказать про тонкости профессии, рассказать о карьерном росте, конкурсном движении, курсах повышения квалификации и конечно о работе профессионального союза работников образования, который поможет в этих и многим других вопросах. Все эти вопросы обсуждались на Форуме молодых педагогов в Раменском городском округе, который прошёл 10 октября 2022 года, на базе МОУ ДПО «Методический центр Раменский дом учителя». Форум объединил 74 молодых специалиста из 35 образовательных учреждений округа.
На все вопросы очень интересно и основательно осветили председатель Раменской территориальной организации профсоюза образования Гапеенко Светлана Николаевна, директор МОУ ДПО «Методический центр Раменский дом учителя» Губская Ирина Александровна, председатель Совета наставников (директор МОУ Кратовской СОШ № 98) Бычкова Марина Романовна, председатель Молодежного совета (учитель иностранных языков МОУ Дергаевской СОШ № 23) Деменева Анастасия Григорьевна.
И конечно, главной темой обсуждения на Форуме стал правовой статус педагога и его защита.
Это только начало, впереди ещё новые встречи и интересные мероприятия.
Председатель Раменской территориальной организации Профсоюза Гапеенко С.Н.
Разобраться с календарно-тематическим планированием, объяснить основные ошибки, рассказать про тонкости профессии, рассказать о карьерном росте, конкурсном движении, курсах повышения квалификации и конечно о работе профессионального союза работников образования, который поможет в этих и многим других вопросах. Все эти вопросы обсуждались на Форуме молодых педагогов в Раменском городском округе, который прошёл 10 октября 2022 года, на базе МОУ ДПО «Методический центр Раменский дом учителя». Форум объединил 74 молодых специалиста из 35 образовательных учреждений округа.
На все вопросы очень интересно и основательно осветили председатель Раменской территориальной организации профсоюза образования Гапеенко Светлана Николаевна, директор МОУ ДПО «Методический центр Раменский дом учителя» Губская Ирина Александровна, председатель Совета наставников (директор МОУ Кратовской СОШ № 98) Бычкова Марина Романовна, председатель Молодежного совета (учитель иностранных языков МОУ Дергаевской СОШ № 23) Деменева Анастасия Григорьевна.
И конечно, главной темой обсуждения на Форуме стал правовой статус педагога и его защита.
Это только начало, впереди ещё новые встречи и интересные мероприятия.
Председатель Раменской территориальной организации Профсоюза Гапеенко С.Н.
Последние публикации
12.10.2026
11.10.2026 10:55:00
11.10.2026 18:10:00
12.10.2026 09:39:36
Важные материалы
01.10.2026
10.12.2025
Наступает период оформления графика отпусков на следующий календарный год.
Утверждение графика отпусков должно проводиться не позднее двух недель до Нового года, т.е. не позднее 17 декабря 2025 года. Руководителям образовательных организаций необходимо:
- Опросить работников о предпочтительных сроках отпуска, особенно тех кому предоставляется выбор дат по желанию (несовершенно летним, беременным, воспитывающим детей инвалидов в возрасте до 18 лет, многодетных родителей, супругов военнослужащих и др.);
- Предусмотреть остатки дней отпуска для работников не использованных в текущем году, либо компенсировать их;
- Запросить мотивированное мнение Профсоюза, в соответствии со ст. 372 ТК РФ.
СКАЧАТЬ ИНФОРМАЦИОННЫЙ БЮЛЛЕТЕНЬ
Утверждение графика отпусков должно проводиться не позднее двух недель до Нового года, т.е. не позднее 17 декабря 2025 года. Руководителям образовательных организаций необходимо:
- Опросить работников о предпочтительных сроках отпуска, особенно тех кому предоставляется выбор дат по желанию (несовершенно летним, беременным, воспитывающим детей инвалидов в возрасте до 18 лет, многодетных родителей, супругов военнослужащих и др.);
- Предусмотреть остатки дней отпуска для работников не использованных в текущем году, либо компенсировать их;
- Запросить мотивированное мнение Профсоюза, в соответствии со ст. 372 ТК РФ.
СКАЧАТЬ ИНФОРМАЦИОННЫЙ БЮЛЛЕТЕНЬ
03.10.2025
Примерные правила внутреннего трудового распорядка
