Продолжительность ежегодного основного удлиненного оплачиваемого отпуска педагогических работников дошкольных образовательных организаций, работающих в группах комбинирован-ной направленности, реализующих совместное обучение, воспитание здоровых детей и д
В органы Профсоюза Московской области поступают обращения педагогических работников до-школьных образовательных организаций, работающих в группах комбинированной направленности, реализующих совместное обучение, воспитание здоровых детей и детей с ограниченными возможностями здоровья, а так же детей-инвалидов по вопросу продолжительности ежегодного основного удлиненного оплачиваемого отпуска.
Обком Профсоюза обратился с письмом в Министерство образования и науки Российской Федерации за разъяснением по данному вопросу.
20 июля т.г. получен ответ Департамента государственной политики в сфере общего образования Министерства образования и науки Российской Федерации, в котором сообщается, что «согласно приложению к постановлению Правительства Российской Федерации от 14 мая 2015 г. № 466 «О ежегодных основных удлиненных оплачиваемых отпусках» продолжительность ежегодного основного удлиненного оплачиваемого отпуска педагогических работников дошкольных образовательных организаций, должности которых указаны в подразделе 2 раздела I номенклатуры должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций (утверждена постановлением Правительства Российской Федерации от 8 августа 2013 г. № 678), составляет 42 дня, а тех же работников, но работающих с обучающимися с ограниченными возможностями здоровья (далее - ОВЗ) и (или) лицами, нуждающимися в длительном лечении, составляет 56 дней. В данном случае имеется в виду, что все педагогические работники, принимающие непосредственное участие в работе с детьми с ОВЗ, имеют право на отпуск продолжительностью 56 календарных дней.
Вместе с тем следует также учесть, что предоставление педагогическим работникам ежегодного основного удлиненного оплачиваемого отпуска продолжительностью 56 календарных дней не обусловлено необходимостью выполнения работы в течение полного рабочего дня в дошкольных группах с детьми (обучающимися) с ОВЗ или в дошкольных санаторных группах для воспитанников, нуждающихся в длительном лечении, как это предусматривалось при ранее действовавшем регулировании продолжительности отпусков.
Кроме того, для предоставления, к примеру, воспитателям, музыкальным руководителям и педагогам-психологам отпуска продолжительностью 56 календарных дней не требуется также обязательное формирование группы только детьми, имеющими ОВЗ».
Скачать ответ Министерства образования РФ.
Скачать информационный сборник по предоставлению отпусков.
