О проведении Всероссийских проверочных работ в 2021 году
14.04.2021
Информируем Вас, что вопросы совершенствования порядка и условий проведения мониторинга качества образования и выявления дефицитов в знаниях обучающихся, участия и полномочий образовательных организаций и педагогических работников в организации Всероссийских проверочных работ постоянно находятся в центре внимания Центрального Совета Общероссийского Профсоюза образования. Регулярные консультации руководства Профсоюза с Рособрнадзором, Министерством просвещения Российской Федерации в определенной степени способствовали корректировке сроков проведения ВПР, особенно в условиях сохранения угрозы распространения коронавирусной инфекции, расширению полномочий образовательных организаций в определении конкретных дат проведения ВПР в рамках утвержденного Рособрнадзором графика, в принятии решения о выставлении оценок обучающимся по результатам ВПР, а также принятию на федеральном уровне решения об исключении прямого влияния результатов ВПР на оценку деятельности школ, муниципалитетов и субъектов РФ.
Вместе с тем в связи с продолжающими поступать в ЦС Профсоюза многочисленными обращениями от педагогических коллективов общеобразовательных организаций, от региональных (межрегиональных) организаций Профсоюза по вопросам проведения Всероссийских проверочных работ (ВПР) в марте-мае 2021 года Центральным Советом Профсоюза было направлено письмо в адрес Рособрнадзора от 02.04.2021 г № 184 с предложением подготовить разъяснения Рособрнадзора для использования в практической работе профсоюзных организаций всех уровней по целому ряду актуальных вопросов о специфике проведения Всероссийских проверочных работ в 2021 учебном году.
Скачать запрос Профсоюза
Скачать ответ Роспотребнадзора
Последние публикации
13.01.2026 12:05:00
13.01.2026 14:00:00
13.01.2026 15:49:57
13.01.2026 13:27:00
Важные материалы
10.12.2025
Наступает период оформления графика отпусков на следующий календарный год.
Утверждение графика отпусков должно проводиться не позднее двух недель до Нового года, т.е. не позднее 17 декабря 2025 года. Руководителям образовательных организаций необходимо:
- Опросить работников о предпочтительных сроках отпуска, особенно тех кому предоставляется выбор дат по желанию (несовершенно летним, беременным, воспитывающим детей инвалидов в возрасте до 18 лет, многодетных родителей, супругов военнослужащих и др.);
- Предусмотреть остатки дней отпуска для работников не использованных в текущем году, либо компенсировать их;
- Запросить мотивированное мнение Профсоюза, в соответствии со ст. 372 ТК РФ.
СКАЧАТЬ ИНФОРМАЦИОННЫЙ БЮЛЛЕТЕНЬ
Утверждение графика отпусков должно проводиться не позднее двух недель до Нового года, т.е. не позднее 17 декабря 2025 года. Руководителям образовательных организаций необходимо:
- Опросить работников о предпочтительных сроках отпуска, особенно тех кому предоставляется выбор дат по желанию (несовершенно летним, беременным, воспитывающим детей инвалидов в возрасте до 18 лет, многодетных родителей, супругов военнослужащих и др.);
- Предусмотреть остатки дней отпуска для работников не использованных в текущем году, либо компенсировать их;
- Запросить мотивированное мнение Профсоюза, в соответствии со ст. 372 ТК РФ.
СКАЧАТЬ ИНФОРМАЦИОННЫЙ БЮЛЛЕТЕНЬ
03.10.2025
Примерные правила внутреннего трудового распорядка
03.10.2025
Новый макет Коллективного договора - 2025
16.01.2025
