Московская областная организация Профсоюза работников народного образования и науки РФ

105066, Москва, Елоховский проезд, д. 1

Итоги конкурса "Муза Профсоюза"

Подведены итоги областного конкурса конкурса «MYZA Профсоюза», в котором приняли участие более 20 местных организаций Профсоюза. В ходе рассмотрения более 50 работ, конкурсной комиссией в составе десяти человек было принято решение присудить призовые места по двум номинациям. 

I номинация «Профсоюзная поэзия»:

  • 1 место – Аминчикова Альфия Равильевна, логопед МБДОУ «Детский сад комбинированного вида №15», Сергиево-Посадский районная организация;
  • 2 место – Маслова Елена Леонидовна, музыкальный руководитель МБДОУ ЦРР – детский сад №17 «Солнышко», Орехово-Зуевская районная организация;
  • 3 место – Завражина Галина Владимировна, воспитатель МАУДО ЦРР детский сад №3 «Ромашка», Орехово-Зуевская районная организация.

II номинация «Свободная авторская поэзия»:

  • 1 место – Гоголева Валерия Михайловна, воспитатель МБДОУ детский сад №65, Орехово-Зуевская районная организация;
  • 2 место – Голикова Марина Викторовна, музыкальный руководитель МДОУ Детский сад комбинированного вида №6 «Чайка, Воскресенская районная организация;
  • 3 место – Козлова Елена Ивановна, директор МБОУ «СОШ №4 г. Шатуры», Шатурская районная организация.

Поздравляем победителей, и благодарим всех участников конкурса! Желаем дальнейших творческих успехов!

Скачать стихи победителей.


Важные материалы

10.12.2025

Наступает период оформления графика отпусков на следующий календарный год.
Утверждение графика отпусков должно проводиться не позднее двух недель до Нового года, т.е. не позднее 17 декабря 2025 года. Руководителям образовательных организаций необходимо:
- Опросить работников о предпочтительных сроках отпуска, особенно тех кому предоставляется выбор дат по желанию (несовершенно летним, беременным, воспитывающим детей инвалидов в возрасте до 18 лет, многодетных родителей, супругов военнослужащих и др.);
- Предусмотреть остатки дней отпуска для работников не использованных в текущем году, либо компенсировать их;
- Запросить мотивированное мнение Профсоюза, в соответствии со ст. 372 ТК РФ.

СКАЧАТЬ ИНФОРМАЦИОННЫЙ БЮЛЛЕТЕНЬ
03.10.2025
Примерные правила внутреннего трудового распорядка